Информация о конкурсном отборе в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации
30 мая 2012
Конкурсный отбор для обучения в рамках Государственного плана на 2012/2013 учебный год проводится с 6 апреля по 25 июня 2012 года.
Подготовка специалистов в рамках Государственного плана направлена на обеспечение содействия российским предприятиям:
в повышении уровня компетенции молодых руководителей;
в реализации проектов развития, разработанных в период обучения и стажировки;
в расширении существующих и установлении новых деловых контактов с зарубежными и отечественными партнерами; в привлечении инвестиций на развитие предприятия;
в проведении целенаправленной кадровой политики.
Реализация Государственного плана предусматривает:
курс профессиональной переподготовки (550 часов, включая 180 часов подготовки по иностранному языку);
курс повышения квалификации (120 часов);
стажировку на российских или зарубежных предприятиях сроком от 2 недель до 3 месяцев.
Обучение специалистов проводится по трем типам образовательных программ:
1 Базовая образовательная программа (тип «В») предусматривает профессиональную переподготовку специалистов по одному из направлений в укрупненной группе специальностей и направлений «Экономика и управление» - направление «Менеджмент» реализуется в Пермскомгосударственном национальном исследовательском университете;
2 Проектно-ориентированная образовательная программа (тип «А») предусматривает профессиональную переподготовку специалистов в рамках укрупненной группы специальностей и направлений «Экономика и управление» с ориентацией на развитие компетенций менеджера в процессе обучения, подготовки и реализациипроекта в интересах направившей специалиста на обучение организации – направление «Менеджмент» реализуется в Пермском национальном исследовательском политехническом университете;
3 Образовательные программы повышения квалификации (тип «Q») предусматривают повышение квалификации специалистов по образовательным программам «Развитие предпринимательства» и «Менеджмент в сфере инноваций» с ориентацией на развитие компетенций менеджера по созданию либо развитию малого и среднего бизнеса (в том числе в инновационных отраслях экономики) – программа «Развитие предпринимательства» реализуется в Пермском национальном исследовательском политехническом университете.
Стоимость обученияс учетом коэффициента региональной дифференциации составляет по курсу профессиональной переподготовки типа «В» - 66,0 тыс.руб., типа «А» – 110,0 тыс.руб., по курсу повышения квалификации - 22,0 тыс.руб. ( в образовательных учреждениях края).
Финансирование обучения в рамках Государственного плана осуществляется за счет средств федерального бюджета (33%), бюджетов субъектов Российской Федерации (33%), средств предприятий и организаций, направляющих на обучение своих специалистов, или самих специалистов (34%).
Кроме того, за счет средств специалистов финансируется проведение конкурсного отбора: по программе типа «В» – 3331,24 руб., по программе типа «А» – 4647,12 руб., по программе повышения квалификации – 2189,56 руб.
К участникам конкурсного отбора предъявляются следующие требования:
возраст до 40 лет (предпочтительно);
высшее образование;
общий стаж работы не менее 5 лет;
опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет;
владение иностранным языком;
участие в реализации проекта развития организации.
Специалистам, показавшим в ходе проведения конкурсных испытаний или входного тестирования в образовательном учреждении недостаточный уровень владения иностранным языком либо информационными технологиями, может быть рекомендовано дополнительное обучение иностранному языку либо информационным технологиям. Оплата производится за счет средств специалиста.
К специалистам-менеджерам в сфере малого и среднего предпринимательства предъявляются такие требования:
возраст до 40 лет (предпочтительно);
высшее образование;
общий стаж работы не менее 5 лет;
опыт работы на управленческих должностях не менее 2 лет;
наличие проекта развития своего предпринимательского дела (в форме бизнес-плана).
Специалисты, поступающие на программу повышения квалификации, во время прохождения конкурсных испытаний иностранный язык не сдают.
Информация о конкурсном отборе размещена на сайтах ФГУ «Федеральный ресурсный центр подготовки управленческих кадров» www.pprog.ru, Агентства по занятости населения Пермского края www.szn.perm.ru.
По вопросу представления документов на участие в конкурсном отборе обращаться по адресу: г.Пермь, Комсомольский проспект, 61, офис 306, РМЦПК. Контактные телефоны: 220 36 65, 241 36 52.
